Hogyan zajlik a kiválasztási folyamat?

CV elküldése
Személyes interjúk
Vezetői megegyezés
Onboarding

Bátorítunk, hogy küldd el a CV-det, még ha nem is mindenben felelsz meg az állásajánlatban leírtaknak.
Milyen információt adunk

Telefonos egyeztetés:
Röviden egyeztetünk arról, hogy milyen pozíciót tudunk számodra felajánlani a szakmai tapasztalataidat és a karrierterveidet is figyelembe véve. Ehhez kapcsolódóan felteszünk néhány kérdést, illetve mi is mesélünk a BlackBelt-ről és a projektjeinkről.

Ha mind a két fél számára kölcsönös az érdeklődés, akkor egy interjú keretében folytatódik a beszélgetés (ez jelen helyzetben online interjúkat jelent).

Mi történik / jellemzők
- Miután megkaptuk a CV-det, rövid időn belül visszajelzést adunk.
- A kiválasztási folyamat során a pozícióért felelős Recruiter-rel tartod a kapcsolatot, aki folyamatosan informál majd az egyes lépésekről.
Milyen információt adunk

A kiválasztási folyamat során BlackBelt-es interjúkra és adott esetben egy Ügyfélinterjúra számíthatsz. Az a célunk, hogy egy kerek képet kapj a pozícióról, a cégről, a projektről, ezért is tartjuk fontosnak, hogy több forrásból érkezzenek az információk.
- Az online találkozó alkalmával megismerheted a BlackBelt történetét, működését, területeit, vízióját. Átadunk minden információt a telefonban említett pozíció(k)ról. Az interjún mindig részt vesz egy szakmai értékelő kolléga is, aki a legtöbb esetben a közvetlen kollégád lesz a projekten.
- A személyes interjúk 2. körében projekttől függően már az ügyféllel, vagy a projektvezetővel és a projekttagokkal találkozol.
Mi történik / jellemzők
- Az interjúk után mindig adunk visszajelzést.
- Szakmai és HR szempontból is értékeljük az interjút, hogy megtudd, mennyire illessz a csapatba.
Milyen információt adunk

A vezetői megegyezést a BlackBelt három szakmai egységének egyik releváns vezetője tartja. Ez már kevésbé szakmai jellegű beszélgetés, a felettesed szeretne megismerni, mielőtt bekerülsz a csapatába. Bármekkorára is nőttünk, nekünk fontos, hogy ismerjünk mindenkit a BlackBelt-nél. Az interjú keretében át tudjátok beszélni a felmerülő kérdéseidet, valamint a kompenzációs csomag tartalmára, a kezdés időpontjára és a jövőbeli BlackBelt-es karrierlehetőségeidre is kitértek.

Mi történik / jellemzők
- A folyamat a visszajelzések függvényében egy írásbeli ajánlattétellel zárul.
Milyen információt adunk

Az írásbeli ajánlatunk elfogadása után összeállítjuk a szerződésedet, majd ezt követően a szerződéskötésre kerül a sor. Ezek után a szükséges munkaeszközöket is biztosítjuk számodra.

A belépést követően a beilleszkedésedről is gondoskodunk, amire egy onboarding tervet dolgoztunk ki. A projekten lévő vezető/ kollégák támogatása mellett a HR-re és az Üzletágvezetőre is számíthatsz. A próbaidő alatt többször is egyeztetünk a kollégával, illetve a harmadik hónap végén egy visszajelző beszélgetést is tartunk.

Mi történik / jellemzők
- A szerződés megkötése után nem maradt más, csak, hogy csatlakozz a csapathoz.
Üdvözlünk a BlackBelt-ben! :)